El procedimiento de selección será el de concurso-oposición. Los puntos de la fase de concurso no podrán aplicarse para superar la fase de oposición.
Aprobada Resolución, de la Universidad de Granada, por la que se convoca proceso selectivo de acceso libre, concurso-oposición, para cubrir 20 plazas de personal funcionario de la Escala Auxiliar de Servicios Generales-Hostelería (Grupo C, Subgrupo C2). Plazo de presentación de solicitudes hasta el 25 de mayo de 2022.
REQUISITOS DE LAS PERSONAS ASPIRANTES:
Las personas aspirantes, para ser admitidas en el proceso selectivo, deberán reunir los requisitos generales de acceso a la función pública y, en particular, estar en posesión del título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria, Graduado Escolar, Formación Profesional de Primer Grado o titulación equivalente de conformidad con la normativa de aplicación, o de la justificación acreditativa de haberlo solicitado y abonado los correspondientes derechos para su obtención.
Las personas aspirantes con titulaciones obtenidas en el extranjero deberán acreditar que están en posesión de la correspondiente credencial de homologación.
PROCEDIMIENTO DE SELECCIÓN:
El procedimiento de selección será el de concurso-oposición. Los puntos de la fase de concurso no podrán aplicarse para superar la fase de oposición.
El programa de materias que regirá el ejercicio de la fase de oposición será el contenido en el Anexo I de la convocatoria. El ejercicio de la fase de oposición, que se iniciará a partir del 15 de noviembre de 2022, se fijará de acuerdo a la forma establecida en la base 4.1 de la convocatoria.
La fase de oposición tendrá una puntuación máxima de 70 puntos y estará formada de los siguientes ejercicios: Primer ejercicio: Tendrá carácter eliminatorio y consistirá en contestar un cuestionario de 100 preguntas con cuatro respuestas alternativas, de las que solo una será correcta. Se calificará de 0 a 40 puntos, siendo necesario para superarlo obtener una calificación mínima total de 20 puntos. Segundo ejercicio: Tendrá carácter eliminatorio y consistirá en resolver uno o varios supuestos o pruebas prácticas propuestas por el Tribunal, basados en el contenido del bloque específico del programa de materias que figura como Anexo I, en el tiempo y con los medios auxiliares que el Tribunal disponga. Se calificará de 0 a 30 puntos, siendo necesario para aprobar obtener una calificación mínima de 15 puntos.
La fase de concurso: finalizada la fase de oposición tendrá lugar la fase de concurso. La puntuación máxima de esta fase será de 30 puntos. Tan sólo participarán en esta fase aquellas personas aspirantes que hayan superado la fase de oposición. Esta fase se desarrollará conforme a lo dispuesto en el Anexo II de la presente convocatoria, con aplicación del baremo contenido en el mismo.
SOLICITUDES:
Quienes deseen participar en este proceso selectivo deberán cumplimentar electrónicamente su solicitud. Para ello, deberán inscribirse mediante el procedimiento «Procesos selectivos de PAS: Solicitud de admisión», disponible en la sede electrónica de la Universidad de Granada (https://sede.ugr.es). En la ficha del citado procedimiento se indican las instrucciones a seguir para cumplimentar la solicitud de admisión a procesos selectivos.
PLAZO DE PRESENTACIÓN:
La presentación de solicitudes se hará en el plazo de los veinte días naturales siguientes a la publicación de esta convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado»; del 6 al 25 de mayo de 2022.
MÁS INFORMACIÓN:
Para más información, consulta:
• Las Bases de la convocatoria de la UGR (BOE núm. 107 de 5 de mayo de 2022) pulsando aquí.
• La Web del Servicio de Personal de Administración y Servicios de la UGR: https://serviciopas.ugr.es/pages/pas_funcionario/acceso
Asimismo, te recordamos que desde la Unidad de Orientación de la Oficina de empleo SAE te podemos asesorar. Pide cita mediante los siguientes medios:
• Teléfonos: 600 145 262 / 600 145 263
• Correo electrónico:
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